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赛盛博客
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城市求生:上海品牌设计公司的求生之道和经营法则2014-08-09 2014年08月09日
种类:品牌设计  来源:上海vi设计 赛盛设计收藏集

设计工作是将艺术文化和商业行为相结合的一种行业。商业设计的范畴很广,涵盖了商业领域的各个层面,特别是随着中国经济的高速发展,各行各业对品牌价值的认同感越来越高,品牌设计和品牌推广渐渐的成为了中国发达城市 的一种文化现象了。作为品牌设计公司,正是创造品牌价值和品牌文化的排头兵。自上世纪80年代开始,各种类型的广告公司很快的成长起来,成为市场经济中最具活力和创造力的一个行业。赛盛设计的创始人Charles(查SIR) ,曾经就是当时的一名出色的品创意设计师。 随着广告公司设计公司的不断涌现,设计行业的竞争愈发激烈,用行话说就是“这口饭越来越难吃了”,盛视觉在行业中风风雨雨经营多年,在这样的环境中又是怎样生存和发展壮大的呢?今天我们借用香港的一套海报
设计《城市求生 》来阐述一二。

盛视觉观点一,设计公司自身定位

做为品牌设计公司本身,你要对自己的特点特长了解,哪些是你自己的强项,从广义讲是线上还是线下广告类型,从细分的服务项目来分是主营vi设计、画册设计、标志logo设计,还是纯粹的制作型加工型设计公司。

盛视觉观点二,经营者的行业地位
说简单点就是,设计公司老板自己是内行还是外行。很多品牌设计公司的创始人本身就是行业内的精英,在这个圈子里打拼多年后,积累了经验和客户后自己干的。盛视觉的创始人Charles先生就是行业资深人士。经营者自己是高手的好处是,深谙行业 要领,懂得经营之道和拥有创意和策划能力,可以通过自己的经验和设计知识带领出一只能攻善守的设计团队来。

盛视觉观点三,设计师团队的培养
设计公司嘛,产品是设计作品,设计作品过硬,自然就口碑好,业务会稳定增长,公司会有续发展起来。所以设计师团队是设计公司的灵魂,是公司金字招牌的缔造者。没有好的设计师就没有好的设计作品和设计公司,所以设计公司要注重设计师团队的人才结构和人才培养。

盛视觉观点四,选择客户、取舍客户
不是所有客户都是你的菜,去和那些能够和你志同道合、能够欣赏你作品的客户成为朋友吧。尽量远离初次见面甚至素未某面就要你出稿件的客户,我们的设计劳动是艺术创造, 本来就是小众的市场,看了我们以往作品案例就很有说服力了,你可以大大方方的下单选择我们,不必在让我们无条件的做您的试验品了。

盛视觉观点五,设计公司自身形象的保证和提升
设计公司在帮助客户提升品牌形象的时候,不要忘记自己的品牌形象了。首先自己应该有个很好的工作环境吧,不要太大要精致,要有品位,因为这些是为您设计公司的气质加分的,决定了你自身品牌的价值,品牌设计公司必需要有一套自己的vi设计,有可以向客户展示设计能力的宣传资料、作品集和高大上的网站等等,总之,设计公司要建设自己在市场上的优质品牌形象。

以上就是盛视觉十几年来在上海设计市场的生存基本法则,供设计界的朋友们交流。










上海赛盛企业形象设计有限公司,简称赛盛设计,成立于1999年,是知名的上海品牌设计公司和上海vi设计公司,致力于为企业提供国际化标准的上海vi设计、上海标志设计、上海logo设计、上海画册设计、上海企业宣传片制作等服务。我们是上海vi设计、上海商标设计、上海logo设计的领军企业,强大的专业背景、丰富的实战经验的和一站式的解决方案是您品牌推广和发展的首选合作伙伴。


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